从实习时工资微薄到重点中学任教的焦虑，教师的压力究竟有多大？

我以前有个同事名叫张园园，她如今在大庆石油高级中学担任教师。前些日子，我和她通过微信交流了工作情况，发现教师这个行业竞争愈发激烈了。

大庆石油高级中学张园园说教学压力大

十年前，我们刚从学校毕业，她在渭南高级中学开始了实习生涯，那时她常常向我诉说工资微薄。未曾想，如今她已转正并在一所重点中学任教，却反而感到更加焦虑——学生成绩、家长群里的消息、年终的评比，这三重压力让她感到呼吸困难。记得有一次，她深夜还在批改作业，她的丈夫在睡梦中还在为她计算班级的平均分。

微信让教师下班后还得在线

她觉得现在微信让她挺烦恼的。尽管最近网上热议“微信官方明确表示不会新增已读功能”，但家长们对此并不关心。记得上学期期末，有一位家长凌晨三点钟发来语音询问月考成绩，第二天她一早醒来，看到手机上有三十多条未读信息，吓得她差点把手机扔进油锅里。（关于“微信没有已读功能”的话题）

微信给她带来了不少困扰。以这个学期为例，一位家长在午间时分突然发来一大段文字，抱怨孩子在家学习状态不佳，请求她帮忙分析。恰巧那时她正在休息，被消息的提示音猛然惊醒。看到是这位家长的消息，她心里立刻感到烦躁。最让她不满的是，微信没有已读功能，家长似乎并未考虑她是否有时间查看，就这样随意地发了过来。她不禁轻叹一声，只得暂时搁置手头的工作，转身去回应家长的询问。然而大庆石油高级中学张园园，这样一来，原本的午休时间被打乱，下午的工作状态也因此受到了干扰。（提及“微信没有阅读标记功能”这一话题。）

大庆教师说渭南的管理模式更好

我们聊着聊着，她忽然提起自己以前在渭南高级中学的日子。那时候大庆石油高级中学张园园，渭南的工资确实比现在要低两千元，但作息时间却很规律。放学后，教师微信工作群会自动进入禁言状态，教务处还会为新老师配备教学导师。在这样的环境中，工作的节奏似乎更加平稳有序。

在大庆，情形截然不同。寒假期间，人们总是提心吊胆，担心错过了领导对所有人的通知。每当手机响起提示音，心里便紧张起来，生怕遗漏了工作上的重要信息。他们时刻都处于一种既紧张又焦虑的状态。

今日立秋，我与她通过视频聊天，明显看到她办公桌上新增了一个计数器。她解释说，这个计数器是用来统计每天说“安静”的频率的，她还提到，上学期她曾创下单节课喊“安静”47次的最高纪录。不过，她高兴地告诉我，今年她评上了高级职称，新分配的教职工宿舍离学校仅隔一条马路，这样一来，她再也不用像在渭南时那样每天挤公交了。

她兴奋地向我描述她新宿舍的状况，提到那里设备齐全，光照充足，对于即将到来的生活，她满怀憧憬。从她的言语中，我能明显感觉到她因这些改变而流露出的喜悦，仿佛所有的付出在这一刻都得到了应有的回报。

聊完我忽然想起要问：你现在在朋友圈里还分享美食的照片吗？她回复时发了一个笑哭的表情，说：“半年前就设置了只有半年内的人能看，上次晒了教师节的花束，第二天就有家长来询问能否给孩子提供特别的教学辅导。”

诸位是否遇到过这样的教育工作者？不妨在留言区分享一下现今教师的生活状况。觉得这篇文章贴近实际的朋友，请记得点赞并关注我们，下一期节目我们将探讨南北两地教师待遇的差异。